Randstad Svizzera SA
Standort: Flexibel! Raum Zürich / Deutschschweiz (Hybrid mit Fahrzeit = Arbeitszeit), fester Standort in Zürich ODER Relocation nach Bellinzona (TI) Anstellungsart: Festanstellung (Permanent), 100% Über unseren Kunden Für einen international erfolgreichen, renommierten Grosskonzern im Ingenieur- und Bausektor suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich Infrastruktur- und Strassenbau. Das Unternehmen bietet enorme Stabilität, Strahlkraft im Markt und steht für zukunftsorientierte Ingenieurlösungen. Für diese absolute Schlüsselposition suchen wir einen Senior, der fachlich vorangeht, starke vertriebliche Akzente setzt und ein engagiertes, junges Team weiterentwickelt. Ihre Aufgaben Projektleitung & Strassenbau: Strategische und operative Verantwortung für anspruchsvolle Grossprojekte im Infrastrukturbau ? mit klarem Fokus auf den Strassen- und Autobahnbau (inkl. Tunnelbau) im deutschsprachigen Raum. Akquise & Offertenwesen: Sie übernehmen eine aktive Rolle im Verkauf! Sie leiten die Ausarbeitung von komplexen Offerten und treiben die Akquise voran ? insbesondere in enger Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Strassen (ASTRA). Führung & Mentoring: Fachliche und personelle Führung eines interdisziplinären Teams von ca. 20?30 Mitarbeitenden. Sie fungieren als Mentor und Leitfigur für viele jüngere Ingenieure und Zeichner und bringen durch Ihre Seniorität echten Mehrwert ins Team. Projekt-Controlling & Kundenmanagement: Direkte Verantwortung für die technischen und finanziellen Aspekte der Projekte sowie intensive Pflege und Ausbau des Netzwerks auf Kundenseite. Ihr Profil Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur FH/ETH (oder vergleichbare Qualifikation). Berufserfahrung (Zwingend): Mindestens 6?10 Jahre fundierte Erfahrung im Strassenbau in der Schweiz. Sie bringen zwingend Referenzprojekte aus dem Schweizer Markt mit; Erfahrung mit ASTRA-Projekten ist ein massiver Vorteil! Verkaufs- & Führungskompetenz: Sie sind kein reiner "Verwalter", sondern haben ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Freude an der Akquise und nachweisbare Erfahrung in der Teamführung. Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Niveau C1/C2) sind für die Projekte in der Deutschschweiz ein absolutes Muss, in Kombination mit Italienisch (C1) ODER Englisch (C1). Das Angebot & Ihre Benefits Flexibilitätsmodell : Option A: Sie wohnen im Raum Zürich und arbeiten 2 Tage pro Woche in Bellinzona : Die ca. 1,5-stündige Zugfahrt von Zürich ins Tessin gilt vollständig als Arbeitszeit! Option B: Ein fester Standort in Zürich kann nach Absprache vereinbart werden. Option C: Sie haben Lust auf die Sonnenstube der Schweiz und verlegen Ihren Arbeitsort/Wohnsitz fest ins Tessin. Gestaltungsspielraum & Stabilität: Übernehmen Sie ein Team, das Sie formen können, gestützt durch die Krisensicherheit und das Prestige eines internationalen Grosskonzerns. Top-Vergütung: Ein äusserst attraktives Gehaltspaket und hervorragende Sozialleistungen..